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公务员管理
公务员管理
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10 Weeks
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公务员管理 – 第一讲 国家公务员管理的概述
5
1.1
第一节 国家公务员的含义
1.2
第二节 我国公务员制度的历史沿革
1.3
第三节 我国国家公务员制度基本特点
1.4
第四节 国家公务员制度的基本原则
1.5
第五节 国家公务员制度的意义
公务员管理 – 第二讲 国家公务员的条件、义务和权利
3
2.1
第一节 国家公务员的条件
2.2
第二节 公务员的义务
2.3
第三节 我国公务员的权利
公务员管理 – 第三讲 公务员政务礼仪
6
3.1
第一节 现代礼仪的由来与发展
3.2
第二节 公务员基本社交礼仪
3.3
第三节 几种重要的政务礼仪
3.4
第四节 公关语言艺术与语言类礼仪
3.5
第五节 微笑重于黄金
3.6
第六节 诚信胜于黄金
公务员管理 – 第四讲 公务员职位分类
4
4.1
第一节 公务员职位分类概述
4.2
第二节 公务员职位分类标准
4.3
第三节 公务员分类的原则和内容
4.4
第四节 公务员职位分类的程序和方法
公务员管理 – 第五讲 公务员考试录用
6
5.1
第一节 公务员录用制度的含义和原则
5.2
第二节 公务员录用考试的方法
5.3
第三节 公务员考试录用程序
5.4
第四节 公务员录用考试组织
5.5
第五节 学会应对不同的面试官
5.6
第六节 面试三阶段的应试策略
公务员管理 – 第六讲 公务员考核
5
6.1
第一节 公务员考核的含义和意义
6.2
第二节 公务员考核的原则、内容和方法
6.3
第三节 公务员考核的等次、标准和后续管理
6.4
第四节 公务员考核的发展趋势
6.5
第五节 国外公务员考核
公务员管理 – 第七讲 公务员奖励
3
7.1
第一节 公务员奖励的基本原则
7.2
第二节 公务员奖励的条件、种类和程序
7.3
第三节 国外公务员奖励制度
公务员管理 – 第八讲 公务员的纪律与惩戒
6
8.1
第一节 公务员纪律的特征
8.2
第二节 公务员纪律的内容和意义
8.3
第三节 公务员的惩戒
8.4
第四节 惩戒的程序
8.5
第五节 惩戒的基本原则
8.6
第六节 接触处分
公务员管理 – 第九讲 公务员职务升降
4
9.1
第一节 职务升降的含义与作用
9.2
第二节 职务晋升
9.3
第三节 公务员降职
9.4
第四节 国外公务员晋升
公务员管理 – 第十讲 公务员职务任免
5
10.1
第一节 公务员职务任免的含义
10.2
第二节 公务员任用方式
10.3
第三节 任免机关和任免权限
10.4
第四节 公务员任职
10.5
第五节 公务员免职
公务员管理 – 第十一讲 公务员交流与回避
2
11.1
第一节 公务员交流
11.2
第二节 回避制度
公务员管理 – 第十二讲 公务员工资保险福利与退休
4
12.1
第一节 公务员工资制度
12.2
第二节 公务员的保险制度
12.3
第三节 我国公务员的福利制度
12.4
第四节 公务员退休制度
第二节 职务晋升
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